El sindicato CSIF ha denunciado ante la Inspección de Trabajo de Palencia la falta de personal en los centros sociosanitarios de la Gerencia de Servicios Sociales en Palencia, para los que reclama una mayor contratación.

En concreto, CSIF pone de manifiesto las deficientes condiciones laborales de los trabajadores del Centro de Atención a Personas con Discapacidad Psíquica Nuestra Señora de la Calle y de la residencia de personas mayores Puente del Hierro de Palencia, según EFE.

También asegura que la Gerencia debe implantar medidas urgentes en materia de seguridad y salud laboral y denuncia la sobrecarga de trabajo en las plantillas que son insuficientes y no cumplen los calendarios laborales.

El sindicato ha recordado que el comité de empresa de Sanidad, Familia e Igualdad de Oportunidades de Palencia, en noviembre de 2021, hizo hincapié en que había que actualizar las ratios de trabajadoras por usuario, cosa que no se ha hecho.

Así mismo, en la primera reunión de negociación de calendarios para 2025, celebrada el pasado 5 de noviembre, se ha vuelto a insistir en que se contrate más personal para cubrir todos los servicios.

Esta falta de personal conlleva, según CSIF, que se denieguen descansos de forma sistemática por necesidades del servicio, días de asuntos personales, asistencia a cursos de formación e incluso vacaciones no disfrutadas al personal que cesa en su contrato de trabajo.

"La carencia de personal se ha convertido en un problema estructural", advierten al tiempo que recuerdan los informes técnicos de la evaluación de riesgos psicosociales de 2016 y 2018, que ya reflejaban esta situación de exceso de carga de trabajo.